KinoGo.uz
Фильм Сергей Орлов. Переходный возраст (2026)Сериал Этуаль (1 сезон)Мультфильм История игрушек 5 (2026)Фильм Красавица (2025)Сериал Пусть послужит вам уроком (1 сезон)Фильм Твоё сердце будет разбито (2026)Фильм Очень страшное кино (2026)Фильм Капитан Байтасов (2025)Фильм Мечтать не вредно (2026)Фильм Смерть Робин Гуда (2026)

Анна Мэй Рутледж: фильмы и сериалы

Сортировать:Показано: 4
Год выпуска: 2010
Страна: Канада, США
КиноПоиск: 6.2
IMDB: 5.5

С детства Эбби Дженсен планировала идеальное празднование 16-летия и вела подробный список из 16 заветных желаний, которые хотела исполнить в этот знаковый день. Когда долгожданная дата наконец наступает, девушка добавляет в список последнюю, самую важную мечту, и вскоре получает неожиданный подарок — коробку с праздничными свечами, каждая из которых соответствует одному из пунктов ее списка.

Год выпуска: 2009
КиноПоиск: 5.8
IMDB: 5.4

Действие фильма разворачивается в обычной американской школе в день выпускной церемонии. Главный герой — тихий, не слишком популярный отличник, который всю школьную жизнь тайно влюблен в Бет Купер, звезду школы, капитана команды чирлидерш и объект обожания всех парней. Он решает больше не скрывать свои чувства и публично признается в любви к ней в своей речи на вручении дипломов — и получает...

Год выпуска: 2008
Страна: США
КиноПоиск: 6.8
IMDB: 6.2

Режиссер Дэвид Холландер создал тихую, пронзительную историю о людях, столкнувшихся с невосполнимой утратой и пытающихся найти опору друг в друге. Уолтер Уэйкфилд после гибели сестры бросает прежнюю жизнь и переезжает в тихий пригородный городок: его единственная цель — найти виновного в смерти близкого человека и отомстить.

Год выпуска: 2008
Страна: Канада, США
КиноПоиск: 5.0
IMDB: 3.8

Детектив Джейкоб Кинг работает в полиции Мемфиса и давно заработал репутацию человека, который не стесняется использовать крайне жестокие методы при работе с преступниками. Коллеги не одобряют его подход к правосудию, но результаты его расследований говорят сами за себя — он раскрывает дела, которые остаются в тупике у других сотрудников.